Gremiales
Los trabajadores una vez más hacen oír sus reclamos
CON MÁS CONVOCATORIA
Docentes, trabajadores de la sanidad y la familia policial se instalaron por unas horas en el Puente Manuel Belgrano. Desde allí entregaron volantes explicativos de la situación de cada sector. El jueves 20 se realizará la gran convocatoria provincial donde trabajadores del interior estarán presentes, comentó a Corrientes al Día, Gabriela Albornoz referente gremial de UDA.
A la hora 18, trabajadores de la sanidad, docentes y la familia policial se concentraron en la explanada del puente Manuel Belgrano, lugar donde con entrega de folletería de por medio, explicaron los motivos de sus presencias y la situación real de cada sector. “El paro esta confirmado, se realizará por 72 horas la semana que viene” dijo en primera instancia, Hugo Canteros referente de la Asociación de Trabajadores de Sanidad Argentina (ATSA) quien adelantó a Corrientes al Día que la medida de fuerza se realizará desde el miércoles hasta el viernes inclusive por la falta de respuestas por parte del gobierno al sector. Por su parte los docentes representados por los gremios, UDA, ACDP; SADOP, AMET y MUD también participaron de la convocatoria en el puente. “Cada vez somos mas” dijo Gabriela Albornoz de UDA anticipando que el 20 de noviembre la concurrencia será masiva. Es que desde el interior vendrán docentes quienes se encuentran molestos por la falta de interés y el estado de incertidumbre en lo que se encuentran, “es una convocatoria provincial” apuntó. Por ultimo quienes también dijeron presentes una vez mas, es la familia policial y penitenciaria, que a través de su referente el Oficial Miguel Soto dijo ante Corrientes al Día que la concurrencia es mayor que la anterior y que el próximo jueves la presencia en el Puente se dará desde horas de la mañana, “habrá interrupción en el transito desde temprano” agregó. Por otra parte comentó que en la mañana del jueves se realizó ante el Juzgado de Instrucción Nº 3 la presentación de una denuncia penal al Jefe de la Policía como también al Director de Asuntos Internos porque tanto civiles como los pasivos recibieron sumarios administrativos y amenazas por participar de las convocatorias de protestas en el Puente.
Este martes 15 de diciembre se realizará, de manera virtual, la presentación del “Manual de Buenas Prácticas en cultivo y cosecha de té”. El Registro Nacional de Trabajadores Rurales (Renatre), a través de las delegaciones de Misiones y Corrientes, cursaron invitación a participar del zoom planificado de 9 a 11, a través del sitio del Instituto Nacional de Tecnología Agropecuaria (Inta).
El “Manual de Buenas Prácticas en cultivo y cosecha de té” fue elaborado en el marco de la Mesa Cuatripartita del Programa Nacional de Prevención de Riesgos (Pronapre), que integra RENATRE y que coordina la Superintendencia de Riesgos de Trabajo de la Nación.
Las inscripciones deben realizarse previamente al mail: arndt.guillermo@inta.gob.ar. El temario de la presentación incluye: Programadas Nacionales de Prevención; Sistema de Riesgos de Trabajo; Buenas Prácticas Preventivas en la Actividad; y Normativa en Salud y Seguridad para el Sector. Y cada organismo participante de la elaboración del manual brindará detalles del trabajo realizado.
El RENATRE, junto a organismos nacionales y provinciales, trabaja permanentemente para desarrollar acciones concretas que permitan a trabajadores rurales y empleadores contar con más herramientas para mejorar sus condiciones de trabajo.
Con un excelente balance de participación y acompañamiento institucional, concluyó el ciclo de capacitaciones a trabajadores yerbateros organizado por la Delegación Corrientes del RENATRE (Registro Nacional de Trabajadores Rurales y Empleadores). Garruchos, Garaví, San Carlos, Colonia Liebig y Gobernador Virasoro formaron parte del cronograma de actividades presenciales teórico –prácticas desarrolladas durante una semana.
RENATRE Corrientes organizó este ciclo en conjunto con el Instituto Nacional de Tecnología Agropecuaria (INTA), el Instituto Nacional de Yerba Mate (INYM), la Unión Argentina de Trabajadores Rurales y Estibadores (UATRE) y las respectivas municipalidades.
El último tramo se cumplió en Colonia Liebig y Gobernador Virasoro, en cuyos cierres participaron las autoridades municipales locales, encabezadas por los intendentes de cada una de estas localidades, Lizardo González y Emiliano Fernández Recalde, respectivamente.
Asistió también en uno de los tramos, Esteban Friedlmeyer, director del INyM en representación de la Corrientes, y dirigente de la Cooperativa Agrícola de Colonia Liebig.
Fueron más de 75 trabajadores rurales capacitados en estas cinco jurisdicciones del interior de la Provincia de Corrientes. El ciclo se cumplió con el protocolo COVID 19 y grupos de 15 trabajadores, conforme las autorizaciones de las respectivas intendencias en el marco de la prevención de contagios de la enfermedad.
La delegada provincial del registro, Mónica Arnaiz, destacó el éxito de las jornadas y el apoyo de las intendencias que valoran las acciones de capacitación ofrecidas por RENATRE, INTA, UATRE e INYM.
El RENATRE lleva adelante capacitaciones en las diferentes actividades que lo requieran, e impulsa jornadas que permitan a los trabajadores rurales y empleadores contar con más herramientas para mejorar su inserción laboral y la producción.
En el tramo final del ciclo de capacitaciones destinado a trabajadores yerbateros, la Delegación Corrientes del RENATRE (Registro Nacional de Trabajadores Rurales y Empleadores) realizó el cierre en San Carlos y sigue hasta mañana en Colonia Liebig y Gobernador Virasoro.
Es una capacitación presencial teórico-práctica organizada en conjunto por el registro, el Instituto Nacional de Tecnología Agropecuaria (INTA), el Instituto Nacional de Yerba Mate (INYM), la Unión Argentina de Trabajadores Rurales y Estibadores (UATRE) y las municipalidades donde se desarrollan.
La delegada provincial del RENATRE, Mónica Arnaiz, estuvo en las actividades desarrolladas en San Carlos. El cierre contó con la participación del viceintendente de la localidad, Diego Meabrio; el secretario de Gobierno municipal, Julio Flores; el director titular del INYM, Nelson Dalcolmo, junto con Víctor Comparín, también referente del Instituto; y los delegados de UATRE en la zona, Claudia Vidal y Sergio Greñuk, entre otros.
Las jornadas se desarrollan con el protocolo COVID 19 y grupos de 15 trabajadores, conforme las autorizaciones de las respectivas intendencias en el marco de la prevención de contagios de la enfermedad.
El RENATRE desarrolla capacitaciones en las diferentes actividades que lo requieran, e impulsa jornadas que permitan a los trabajadores rurales y empleadores contar con más herramientas para mejorar su inserción laboral y la producción.
