Gremiales
FECORR adhiere a la flexibilización provisoria de los comercios minoritas
COMPROMISO CIUDADANO
Desde la Federación Empresarial de Corrientes (FECORR), adherimos a la decisión del Gobierno de la Provincia de Corrientes de flexibilizar la cuarentena con la reanudación, restringida y bajo estrictos protocolos sanitarios, de la actividad de los comercios minoristas en la Provincia, y su implementación llevada adelante por la Municipalidad de Corrientes. Entendemos que la situación de las pequeñas y medianas empresas es prácticamente terminal, por lo que esta flexibilización llega en un momento crítico, ya que si no nuestras pymes no tendrían más posibilidades de seguir trabajando.
Muchos de los comerciantes minoristas además de permanecer cerrados y por ende no poder vender, soportan costos fijos importantes y tienen el problema de que si no fuera por la ingente tarea del Banco de Corrientes S.A., no hubieran accedido a los préstamos que la asistencia oficial dispuso a través de la banca privada, y eso suma aún más a la difícil situación económica y financiera.
Consideramos que hacía falta reactivar el comercio, por lo menos con este esquema restringido, ya que ayuda al comerciante a reanudar sus ventas y sus ingresos, para así tratar de atenuar los efectos del corte de la cadena de pagos que se ha dado en estos días de cuarentena. Además recordamos que nuestras pymes llegan a esta situación crítica actual muy castigadas con una recesión de magnitud, con una presión tributaria y costos laborales que ya tornaban prácticamente inviable su sustentabilidad.
Es por ello que, desde FECORR somos conscientes de la importante decisión que adoptó el Gobernador Gustavo Valdés el pasado domingo 26 de abril, por lo que reiteramos nuestro compromiso de cumplir y hacer cumplir, a través de todos nuestros asociados, los protocolos de distanciamiento social, de prevención y de seguridad sanitarias establecidos para esta flexibilización.
Pero también queremos llamar a la responsabilidad ciudadana bregando para que la población en general siga cumpliendo con el aislamiento social obligatorio, y en caso de ser indispensable su circulación, lo haga estrictamente a los destinos para los cuales está autorizada; también instamos a que la ciudadanía continúe realizando el distanciamiento social y los protocolos de prevención y seguridad sanitaria.
De esta forma, si -en un claro ejercicio de responsabilidad ciudadana, personal e intransferible- sabemos administrar la flexibilidad otorgada, seguramente podremos volver cuanto antes a la normalidad de nuestras vidas, sin tener que lamentar efectos irreversibles en la salud y economía de nuestros comprovincianos.
Este martes 15 de diciembre se realizará, de manera virtual, la presentación del “Manual de Buenas Prácticas en cultivo y cosecha de té”. El Registro Nacional de Trabajadores Rurales (Renatre), a través de las delegaciones de Misiones y Corrientes, cursaron invitación a participar del zoom planificado de 9 a 11, a través del sitio del Instituto Nacional de Tecnología Agropecuaria (Inta).
El “Manual de Buenas Prácticas en cultivo y cosecha de té” fue elaborado en el marco de la Mesa Cuatripartita del Programa Nacional de Prevención de Riesgos (Pronapre), que integra RENATRE y que coordina la Superintendencia de Riesgos de Trabajo de la Nación.
Las inscripciones deben realizarse previamente al mail: arndt.guillermo@inta.gob.ar. El temario de la presentación incluye: Programadas Nacionales de Prevención; Sistema de Riesgos de Trabajo; Buenas Prácticas Preventivas en la Actividad; y Normativa en Salud y Seguridad para el Sector. Y cada organismo participante de la elaboración del manual brindará detalles del trabajo realizado.
El RENATRE, junto a organismos nacionales y provinciales, trabaja permanentemente para desarrollar acciones concretas que permitan a trabajadores rurales y empleadores contar con más herramientas para mejorar sus condiciones de trabajo.
Con un excelente balance de participación y acompañamiento institucional, concluyó el ciclo de capacitaciones a trabajadores yerbateros organizado por la Delegación Corrientes del RENATRE (Registro Nacional de Trabajadores Rurales y Empleadores). Garruchos, Garaví, San Carlos, Colonia Liebig y Gobernador Virasoro formaron parte del cronograma de actividades presenciales teórico –prácticas desarrolladas durante una semana.
RENATRE Corrientes organizó este ciclo en conjunto con el Instituto Nacional de Tecnología Agropecuaria (INTA), el Instituto Nacional de Yerba Mate (INYM), la Unión Argentina de Trabajadores Rurales y Estibadores (UATRE) y las respectivas municipalidades.
El último tramo se cumplió en Colonia Liebig y Gobernador Virasoro, en cuyos cierres participaron las autoridades municipales locales, encabezadas por los intendentes de cada una de estas localidades, Lizardo González y Emiliano Fernández Recalde, respectivamente.
Asistió también en uno de los tramos, Esteban Friedlmeyer, director del INyM en representación de la Corrientes, y dirigente de la Cooperativa Agrícola de Colonia Liebig.
Fueron más de 75 trabajadores rurales capacitados en estas cinco jurisdicciones del interior de la Provincia de Corrientes. El ciclo se cumplió con el protocolo COVID 19 y grupos de 15 trabajadores, conforme las autorizaciones de las respectivas intendencias en el marco de la prevención de contagios de la enfermedad.
La delegada provincial del registro, Mónica Arnaiz, destacó el éxito de las jornadas y el apoyo de las intendencias que valoran las acciones de capacitación ofrecidas por RENATRE, INTA, UATRE e INYM.
El RENATRE lleva adelante capacitaciones en las diferentes actividades que lo requieran, e impulsa jornadas que permitan a los trabajadores rurales y empleadores contar con más herramientas para mejorar su inserción laboral y la producción.
En el tramo final del ciclo de capacitaciones destinado a trabajadores yerbateros, la Delegación Corrientes del RENATRE (Registro Nacional de Trabajadores Rurales y Empleadores) realizó el cierre en San Carlos y sigue hasta mañana en Colonia Liebig y Gobernador Virasoro.
Es una capacitación presencial teórico-práctica organizada en conjunto por el registro, el Instituto Nacional de Tecnología Agropecuaria (INTA), el Instituto Nacional de Yerba Mate (INYM), la Unión Argentina de Trabajadores Rurales y Estibadores (UATRE) y las municipalidades donde se desarrollan.
La delegada provincial del RENATRE, Mónica Arnaiz, estuvo en las actividades desarrolladas en San Carlos. El cierre contó con la participación del viceintendente de la localidad, Diego Meabrio; el secretario de Gobierno municipal, Julio Flores; el director titular del INYM, Nelson Dalcolmo, junto con Víctor Comparín, también referente del Instituto; y los delegados de UATRE en la zona, Claudia Vidal y Sergio Greñuk, entre otros.
Las jornadas se desarrollan con el protocolo COVID 19 y grupos de 15 trabajadores, conforme las autorizaciones de las respectivas intendencias en el marco de la prevención de contagios de la enfermedad.
El RENATRE desarrolla capacitaciones en las diferentes actividades que lo requieran, e impulsa jornadas que permitan a los trabajadores rurales y empleadores contar con más herramientas para mejorar su inserción laboral y la producción.
