Economía
Aplicar el esquema nacional reduciría el monto que 27 mil chicos reciben de la Provincia
ASIGNACIÓN POR HIJO
Si el Gobierno Provincial aplicara el esquema de montos diferenciados y topes que aplica Nación, bajarían los montos de la asignación que perciben 18.000 hijos de trabajadores provinciales. En tanto que otros 9.000 chicos directamente dejarían de percibir la ayuda ya que el salario de sus tutores supera el tope salarial nacional de $7.000. “La Provincia no va a hacer diferencias entre los hijos de los trabajadores”, aseguró el Ministro de Hacienda de Corrientes.
Consultado respecto de los últimos cambios formulados en el esquema de Asignaciones por Hijo, el ministro de Hacienda Enrique Vaz Torres, aclaró que “si la Provincia de Corrientes liquidara la Asignación igual que Nación, debería bajar el monto de la ayuda para más de 18 mil chicos cuyos padres trabajan en el Estado”.
“Otros 9.000 niños directamente dejarían de recibir la Asignación porque sus padres tienen salarios mayores al tope que estableció el Gobierno Nacional”, agregó el funcionario.
El perjuicio radica en que mientras el Gobierno Provincial determina una Asignación por Hijo igualitaria de 220 pesos para la totalidad de los trabajadores que tengan chicos a su cargo, el esquema nacional determina montos que se van reduciendo conforme aumentan los salarios y sólo abona la Asignación hasta un tope de 7 mil pesos de sueldo.
Según explicó el Ministro de Hacienda, la Provincia abona más de 40 mil asignaciones familiares a los hijos de trabajadores activos dependientes del Estado provincial (a quienes deben sumarse los jubilados), que reciben 220 pesos por cada uno, además del resto de las asignaciones vinculadas como familia numerosa (cuando son más de tres chicos), escolaridad primaria o secundaria. “Vale recordar que Nación no abona el concepto de familia numerosa; con lo cual es una asignación más que sostiene la Provincia”, clarificó.
En este contexto, dejar de lado el criterio igualitario y universal planteado por el Gobierno Provincial para la totalidad de sus trabajadores y sumarse al sistema de Nación, implicaría cambios más perjudiciales que beneficiosos para los agentes.
Es que el esquema nacional establece topes salariales que reducen en forma gradual el beneficio. De acuerdo a lo informado oficialmente a través de los respectivos Decretos firmados por la Presidenta de la Nación y publicados el viernes 14 de septiembre en el Boletín Oficial, los montos de las asignaciones variarán de acuerdo al ingreso familiar, y ya no al salario individual del padre o tutor que tiene a su cargo el niño.
Es decir, no se considera sólo el monto del salario del padre que tiene a su cargo el niño o joven, sino el ingreso de la familia, elevando así los niveles y reduciendo en paralelo el beneficio.
Así, sólo quienes tengan un ingreso familiar menor a 3.200 pesos percibirán una asignación por hijo de 340 pesos, en tanto que para quienes tengan un ingreso familiar de entre 3.200 pesos y 4.400 pesos la asignación se reducirá a 250 pesos, bajará a 160 pesos para quienes tengan un ingreso familiar de entre 4.400 y 6.000 pesos y se reducirá aún más a 90 pesos para quienes tengan ingresos familiares de entre 6.000 y 14.000 pesos.
Sin embargo, aquellas familias en las que uno de los padres gane más de 7.000 pesos directamente no percibirán la asignación por hijo. “Eso acota el beneficio, porque la Provincia abona a todos los padres por igual, sin diferenciar entre los hijos de sus trabajadores, una suma de 220 pesos”, explicó Vaz Torres.
Si bien trascendió que en el Gobierno Nacional analizan el dictado de nuevas normativas que corrijan ciertos efectos negativos del esquema anunciado hace pocos días, hasta el momento no se han oficializado cambios.
Rango Ingreso Familiar | Según Esquema PROVINCIAL | Según Esquema NACIONAL | DIFERENCIA |
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$200 a $3200 | $ 220 | $ 340 | $ 120 |
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$3200 a $4400 | $ 220 | $ 250 | $ 30 |
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$4400 a $6000 | $ 220 | $ 160 | -$ 60 |
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$6000 a $7000 | $ 220 | $ 90 | -$ 130 |
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Más de $7000 | $ 220 | $ 0 | -$ 220 |
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IMPACTO NEGATIVO
En este sentido, desde la cartera de Hacienda explicaron que del total de 21 mil agentes con más de 40 mil chicos a su cargo, sólo alrededor de 900 trabajadores verían un incremento de acuerdo al esquema nacional, por percibir haberes menores a 3.200 pesos.
Del mismo modo, otros 6 mil agentes percibirían prácticamente lo mismo por 12 mil chicos a su cargo, al tener un salario de entre 3.200 y 4.400 pesos.
Asimismo, más de 10 mil trabajadores verían reducidas las asignaciones por los 18 mil hijos a su cargo, ya que al cobrar un sueldo de bolsillo mayor a los 4.400 pesos la asignación no sería de 220 pesos como abona la Provincia, sino de 160 pesos de acuerdo al esquema nacional.
Finalmente, casi 5.000 agentes directamente dejarían de percibir la ayuda por los 9.000 chicos que tienen a cargo ya que tienen un ingreso que supera los 7 mil pesos de tope.
“Es decir, casi el 70% de los trabajadores del Estado que hoy perciben la Asignación por Hijo de la Provincia, se verían perjudicados si aplicáramos el esquema nacional”, remarcó el ministro Vaz Torres.
El titular de la cartera de Hacienda explicó que estos cálculos preliminares se hacen con un solo ingreso, el del tutor que tiene a cargo a los chicos. “Si sumáramos los demás ingresos familiares, como lo hace Nación; el perjuicio sería aún mayor”, apuntó.
“Vamos a seguir trabajando de modo permanente en la recuperación del ingreso de los trabajadores, también en este punto, pero sin distinciones”, aclaró el funcionario y agregó: “Lo seguiremos haciendo con equidad, como lo hemos hecho siempre”, concluyó el funcionario.
En las instalaciones del Ministerio de Desarrollo Social de la provincia se realizó la entrega de tarjetas con créditos a emprendedores. Estuvieron presentes en el acto la Directora de Comercialización, Debora Galarza Alcaraz, el Director de Microcréditos, Gustavo Pissarello, el Director General de Participación Social y Abordaje, Territorial Alfredo Gonzalez y la Secretaria Privada del Ministro, Mónica Maldonado.
Más de 5000 emprendedores se encuentran registrados hoy en el Ministerio, recibiendo diferentes beneficios, desde insumos, capacitaciones y espacios para su comercialización.
La entrega se concretó en el marco del Programa Fortaleciendo Emprendedores impulsado por el Ministerio a través de la Dirección de Comercialización a cargo de Debora Galarza Alcaraz.
"Se venía trabajando ya hace unos meses lo que va ser hoy la entrega de microcrédito que abarca no sólo Capital sino emprendedores del interior también; si bien desde el Gobierno y el Ministerio se viene haciendo un fuerte apoyo a los emprendedores, desde insumos, este aporte de créditos va ser muy importante para el sector. Más de 500 microcréditos se van a estar entregando, unos 250 en Capital; luego seguiremos por Monte Caseros, Caa Catí, Curuzú Cuatiá y otras localidades," expresó la Directora Debora Galarza Alcaraz.
Economía
Prosigue pago de sueldo de diciembre y 1º tramo de Plus Navideño que se inició el 24
INVERSIÓN SALARIAL
Tal como diera a conocer oportunamente el gobernador Gustavo Valdés, la liquidación de haberes del último mes del año, y del primer tramo del adicional extraordinario no remunerativo y no bonificable.
A través de su cuenta de twitter @gustavovaldesok, el gobernador Gustavo Valdés había comunicado que el pago del sueldo de diciembre, con el 1º tramo del Plus Navideño 2020 -$3 mil-, a los agentes activos, jubilados y pensionados de la administración pública provincial se iniciaba desde el pasado jueves 24, día que percibieron sus haberes aquellos con Documento Nacional de Identidad con la terminación en 0 y 1, el cronograma continúa mañana lunes 28, para los agentes con DNI finalizados en 2 y 3; este tramo estuvo disponible desde el viernes 25 a través de los cajeros automáticos del Banco de Corrientes SA.
El martes 29, percibirán los agentes con documentos finalizados en 4 y 5; el miércoles 30 será el turno para quienes tengan los DNI finalizados en 6 y 7. El cronograma de pago culmina el jueves 31, día que percibirán los agentes con documentos terminados en 8 y 9.
Plus Navideño 2020
El primer tramo de este adicional extraordinario, no remunerativo ni bonificable, es de $3 mil; el segundo tramo se abonará con el sueldo de enero 2021 y serán los restantes $7 mil, totalizando $10 mil por agentes
Inversión
Con el pago de sueldos y el primer tramo del Plus Navideño, la Provincia vuelca al mercado local otros $4.100 millones, acumulando en diciembre un total superior a los $7 mil millones.
En concepto de haberes, la Provincia invierte mensualmente $3.800 millones; por el Plus Unificado de $12.650, se vuelcan al mes otros $1.050 millones; en diciembre por medio aguinaldo otros $1.800 millones; y el 1º tramo del Plus Navideño significan otros $300 millones.
Economía
Verifican cumplimiento de los Precios Cuidados y disponibilidad de la canasta navideña
COMERCIO
Agentes del Gobierno provincial recorrieron cadenas de supermercados para constatar el acatamiento de los valores establecidos por la Nación. También controlan el tiempo máximo de espera en las filas de las cajas y las medidas sanitarias de prevención del coronavirus.
Desde agosto la Secretaría de Comercio Interior de la Nación puso en vigencia un acuerdo voluntario con determinadas cadenas nacionales de supermercados en el marco del programa Precios Cuidados. El cumplimiento del mismo es controlado por los organismos provinciales en cada jurisdicción, por eso agentes de la Subsecretaría de Comercio, a cargo de Juan José Ahmar, recorrieron supermercados para constatar el cumplimiento del acuerdo y también los tiempos de atención en las cajas de dichos comercios.
Conforme a las pautas de trabajo impartidas por el ministro de Industria, Trabajo y Comercio, Raúl Schiavi, la Dirección de Defensa del Consumidor provincial, a cargo de Orlando Seniquiel, lleva a cabo inspecciones en los establecimientos adheridos al programa.
Seniquiel explicó que como es habitual en cada etapa del programa de Precios Cuidados se realizan inspecciones, en especial en lo referido a la existencia en góndola y mantenimiento de los precios máximos fijados para los denominados productos indispensables, es decir aquellos que integran la canasta básica y que no deben faltar en góndola. Según el funcionario, en los recientes controles efectuados verificaron la efectiva oferta de esos artículos.
Por su parte, el subsecretario Ahmar señaló que lo que se busca con estos controles es “lograr la total disponibilidad de los productos indispensables en las góndolas” y así colaborar con la economía de los consumidores en estos momentos críticos de la economía nacional. “Es un trabajo que se realiza para que los correntinos dispongan de productos básicos de marcas de referencia a un precio muy accesible”, dijo.
Seniquiel aclaró que Precios Cuidados sólo resulta de aplicación a los supermercados adheridos voluntariamente al programa, que en la capital comprende a las firmas Carrefour, Día y Walmart y Changomas, y en el interior provincial suma en determinadas localidades a Día, Vea / Cencosud y La Anónima. Según informaron desde la Nacion, las cadenas locales no están adheridas al programa.
Desde Comercio también realizan controles de cumplimiento de la oferta de la canasta navideña 2020 que auspicia el Gobierno provincial en acuerdo con supermercados adheridos de toda la provincia. Estas inspecciones se refieren al cumplimiento del precio acordado y la variedad de productos y marcas establecidas.
Ahmar agregó que los agentes también verifican el cumplimiento del tiempo máximo de espera en las filas de cajas, de acuerdo a lo que determina la legislación provincial. Asimismo, controlan también el cumplimiento de las medidas sanitarias de distanciamiento e higiene implementadas con motivo de la pandemia del coronavirus.
