Gremiales
El 90 por ciento de los docentes se adhirieron al paro
AULAS VACÍAS
Los gremios esperan que la jornada se repita este martes, de igual manera con el mismo porcentaje de acatamiento y manifestación que partirá de la escuela Normal. Reprocharon la actitud del Ministerio de “apretar” a los directivos para que pasen las listas negras de los docentes que pararon porque es una acción anticonstitucional.
La primera jornada de paro docente en la provincia tuvo un altísimo acatamiento, según la información que se maneja cerca de un 90 por ciento de los docentes tanto del interior como de Capital se adhirieron a la medida. Para mañana se espera que la jornada se repita de igual manera con el mismo acatamiento y con la movilización que partirá desde la escuela Normal a las 8 de la mañana para culminar en las puertas del Ministerio de Educación. Desde el arco gremial la sorpresa vino por dos circunstancia uno, la falta del acto de apertura oficial y la otra, es que cada escuela recibió a algún miembro del Ministerio de Educación para que los directivos informen el grado de acatamiento. “El Ministerio amenazo con descontar los días de paro y después mando a personal tanto del Ministerio como de la Subsecretaria de Trabajo para que pasara la lista negra de quienes hicieron paro, esto es algo inconstitucional y ya lo estamos evaluando con nuestro asesores legales”, dijo a Corrientes al Día, Gabriela Albornoz de UDA. En el mismo sentido se expresaron desde ACDP, quien en un comunicado de prensa “se repudian las maniobras oficiales con la sola finalidad de amedrentar a directivos, presentándose desde escribanía de gobierno a labrar actas y requiriendo datos del paro”. Asimismo, José Gea manifestó a Corrientes al Día, la sorpresa de que no haya existido una apertura del ciclo lectivo y dijo: “Seguramente tuvieron miedo del escrache que se le hizo el año pasado en Bella Vista y Saladas, donde el reclamo era por lo mismo”. De igual manera, mañana por negligencia y poca voluntad del gobernador y su señora esposa los chicos correntinos no tendrán clases, no porque el docente “sea haragán” y tenga ganas de hacer paro, sino porque desde hace mas de un año que vienen reclamando mejora salarial y estabilidad laboral. La única respuesta que lograron obtener es que son ellos los culpables de que no se apruebe el PAF y que la crisis financiera mundial afecta a la provincia.
Este martes 15 de diciembre se realizará, de manera virtual, la presentación del “Manual de Buenas Prácticas en cultivo y cosecha de té”. El Registro Nacional de Trabajadores Rurales (Renatre), a través de las delegaciones de Misiones y Corrientes, cursaron invitación a participar del zoom planificado de 9 a 11, a través del sitio del Instituto Nacional de Tecnología Agropecuaria (Inta).
El “Manual de Buenas Prácticas en cultivo y cosecha de té” fue elaborado en el marco de la Mesa Cuatripartita del Programa Nacional de Prevención de Riesgos (Pronapre), que integra RENATRE y que coordina la Superintendencia de Riesgos de Trabajo de la Nación.
Las inscripciones deben realizarse previamente al mail: arndt.guillermo@inta.gob.ar. El temario de la presentación incluye: Programadas Nacionales de Prevención; Sistema de Riesgos de Trabajo; Buenas Prácticas Preventivas en la Actividad; y Normativa en Salud y Seguridad para el Sector. Y cada organismo participante de la elaboración del manual brindará detalles del trabajo realizado.
El RENATRE, junto a organismos nacionales y provinciales, trabaja permanentemente para desarrollar acciones concretas que permitan a trabajadores rurales y empleadores contar con más herramientas para mejorar sus condiciones de trabajo.
Con un excelente balance de participación y acompañamiento institucional, concluyó el ciclo de capacitaciones a trabajadores yerbateros organizado por la Delegación Corrientes del RENATRE (Registro Nacional de Trabajadores Rurales y Empleadores). Garruchos, Garaví, San Carlos, Colonia Liebig y Gobernador Virasoro formaron parte del cronograma de actividades presenciales teórico –prácticas desarrolladas durante una semana.
RENATRE Corrientes organizó este ciclo en conjunto con el Instituto Nacional de Tecnología Agropecuaria (INTA), el Instituto Nacional de Yerba Mate (INYM), la Unión Argentina de Trabajadores Rurales y Estibadores (UATRE) y las respectivas municipalidades.
El último tramo se cumplió en Colonia Liebig y Gobernador Virasoro, en cuyos cierres participaron las autoridades municipales locales, encabezadas por los intendentes de cada una de estas localidades, Lizardo González y Emiliano Fernández Recalde, respectivamente.
Asistió también en uno de los tramos, Esteban Friedlmeyer, director del INyM en representación de la Corrientes, y dirigente de la Cooperativa Agrícola de Colonia Liebig.
Fueron más de 75 trabajadores rurales capacitados en estas cinco jurisdicciones del interior de la Provincia de Corrientes. El ciclo se cumplió con el protocolo COVID 19 y grupos de 15 trabajadores, conforme las autorizaciones de las respectivas intendencias en el marco de la prevención de contagios de la enfermedad.
La delegada provincial del registro, Mónica Arnaiz, destacó el éxito de las jornadas y el apoyo de las intendencias que valoran las acciones de capacitación ofrecidas por RENATRE, INTA, UATRE e INYM.
El RENATRE lleva adelante capacitaciones en las diferentes actividades que lo requieran, e impulsa jornadas que permitan a los trabajadores rurales y empleadores contar con más herramientas para mejorar su inserción laboral y la producción.
En el tramo final del ciclo de capacitaciones destinado a trabajadores yerbateros, la Delegación Corrientes del RENATRE (Registro Nacional de Trabajadores Rurales y Empleadores) realizó el cierre en San Carlos y sigue hasta mañana en Colonia Liebig y Gobernador Virasoro.
Es una capacitación presencial teórico-práctica organizada en conjunto por el registro, el Instituto Nacional de Tecnología Agropecuaria (INTA), el Instituto Nacional de Yerba Mate (INYM), la Unión Argentina de Trabajadores Rurales y Estibadores (UATRE) y las municipalidades donde se desarrollan.
La delegada provincial del RENATRE, Mónica Arnaiz, estuvo en las actividades desarrolladas en San Carlos. El cierre contó con la participación del viceintendente de la localidad, Diego Meabrio; el secretario de Gobierno municipal, Julio Flores; el director titular del INYM, Nelson Dalcolmo, junto con Víctor Comparín, también referente del Instituto; y los delegados de UATRE en la zona, Claudia Vidal y Sergio Greñuk, entre otros.
Las jornadas se desarrollan con el protocolo COVID 19 y grupos de 15 trabajadores, conforme las autorizaciones de las respectivas intendencias en el marco de la prevención de contagios de la enfermedad.
El RENATRE desarrolla capacitaciones en las diferentes actividades que lo requieran, e impulsa jornadas que permitan a los trabajadores rurales y empleadores contar con más herramientas para mejorar su inserción laboral y la producción.
