Gremiales
Fedecoop realizó su asamblea anual y renovó parcialmente el Consejo
BALANCE Y MEMORIA
En asamblea general ordinaria, la Federación de Cooperativas de Corrientes (Fedecoop) aprobó la Memoria y Balance del ejercicio 2018 y renovó parcialmente el Consejo de Administración. Representantes de cooperativas asociadas, distribuidas a lo largo y ancho de la provincia, participaron de las deliberaciones que condujo Orlando Stvass, presidente de la entidad.
El encuentro anual contó con la presencia del director de Cooperativas de la Provincia, Raúl Pozzer; miembros de la Comisión Provincial de Educación Cooperativa Escolar (Cpece), encabezados por Cecilia Machado; y Mónica Arnaiz, delegada provincial del Registro Nacional de Trabajadores Rurales y Empleadores (Renatre).
En la renovación parcial del Consejo de Administración, resolvieron la incorporación y/o confirmación de las cooperativas de Comercialización y Transformación “San Francisco”; de Servicios Públicos de Gobernador Virasoro; Apícola “Santa Ana” y Agropecuaria “Los Pioneros (San Lorenzo) para los cargos titulares; y para los suplentes de Trabajo “Unión Saladeña”; Agropecuaria y de Provisión de Servicios Integrales Comunitarios “Bella vista” (Capsic); Agropecuaria “El Buen Camino” y de Piscicultura “Pira Cuá”. En tanto, las sindicaturas titular y suplente permanecerán sin cambios. En una próxima reunión, tal la modalidad de la federación, los delegados de cada una de las entidades resolverán como quedarán distribuidos los cargos.
Lo que viene
Durante lo que fue una muy participativa asamblea, Stvass aludió al I Congreso Provincial de Cooperativismo que tuvo lugar en Corrientes el 5 de julio último y se constituyó “en el más importante en todo el país”, tal cual sus dichos. “La calidad de los disertantes y paneles fue extraordinaria”, subrayó sobre ese acontecimiento que reunió a más de 800 participantes en las instalaciones de las facultades de Agronomía y Veterinaria de la Unne.
Se detuvo en el Documento del Cooperativismo Correntino presentado en ese Congreso, destacó su importancia porque refleja las inquietudes de los distintos sectores y finalmente pidió su incorporación al acta de asamblea.
En otro tramo, el presidente de Fedecoop dijo que "en Argentina es difícil tener unos años de bonanza. Estamos a punto de una elección y hay que aceptar lo que dice la mayoría. Lo que esperamos es que los gobernantes sepan escuchar al pueblo y hagan lo necesario por el pueblo", manifestó.
Concluidas las formalidades de la reunión, Stvass y Nicolás Carlino, ambos representantes de esta Federación en el Consejo de Coninagro, convocaron
a las afiliadas a sumarse a la presentación del documento “El Campo y la Política IV”, que se realizará el martes 27, en la sede de la UCA, en la Ciudad Autónoma de Buenos Aires. A este espacio fueron convocados y ya confirmaron su asistencia los candidatos presidenciales.
Concluyendo la jornada, surgieron distintos temas de interés vinculados a la energía eléctrica, la educación cooperativa, las gestiones de proyectos y los desafíos de integración, interacción y comunicación entre las cooperativas federadas.
Al final, hubo un pedido de colaboración para asistir a la Escuela de la Familia Agrícola (EFA) “Mocoví”, ubicada en Mocoretá, donde se registró un incendio en las últimas horas. Al establecimiento asisten hijos de productores cooperativistas de la zona.
Este martes 15 de diciembre se realizará, de manera virtual, la presentación del “Manual de Buenas Prácticas en cultivo y cosecha de té”. El Registro Nacional de Trabajadores Rurales (Renatre), a través de las delegaciones de Misiones y Corrientes, cursaron invitación a participar del zoom planificado de 9 a 11, a través del sitio del Instituto Nacional de Tecnología Agropecuaria (Inta).
El “Manual de Buenas Prácticas en cultivo y cosecha de té” fue elaborado en el marco de la Mesa Cuatripartita del Programa Nacional de Prevención de Riesgos (Pronapre), que integra RENATRE y que coordina la Superintendencia de Riesgos de Trabajo de la Nación.
Las inscripciones deben realizarse previamente al mail: arndt.guillermo@inta.gob.ar. El temario de la presentación incluye: Programadas Nacionales de Prevención; Sistema de Riesgos de Trabajo; Buenas Prácticas Preventivas en la Actividad; y Normativa en Salud y Seguridad para el Sector. Y cada organismo participante de la elaboración del manual brindará detalles del trabajo realizado.
El RENATRE, junto a organismos nacionales y provinciales, trabaja permanentemente para desarrollar acciones concretas que permitan a trabajadores rurales y empleadores contar con más herramientas para mejorar sus condiciones de trabajo.
Con un excelente balance de participación y acompañamiento institucional, concluyó el ciclo de capacitaciones a trabajadores yerbateros organizado por la Delegación Corrientes del RENATRE (Registro Nacional de Trabajadores Rurales y Empleadores). Garruchos, Garaví, San Carlos, Colonia Liebig y Gobernador Virasoro formaron parte del cronograma de actividades presenciales teórico –prácticas desarrolladas durante una semana.
RENATRE Corrientes organizó este ciclo en conjunto con el Instituto Nacional de Tecnología Agropecuaria (INTA), el Instituto Nacional de Yerba Mate (INYM), la Unión Argentina de Trabajadores Rurales y Estibadores (UATRE) y las respectivas municipalidades.
El último tramo se cumplió en Colonia Liebig y Gobernador Virasoro, en cuyos cierres participaron las autoridades municipales locales, encabezadas por los intendentes de cada una de estas localidades, Lizardo González y Emiliano Fernández Recalde, respectivamente.
Asistió también en uno de los tramos, Esteban Friedlmeyer, director del INyM en representación de la Corrientes, y dirigente de la Cooperativa Agrícola de Colonia Liebig.
Fueron más de 75 trabajadores rurales capacitados en estas cinco jurisdicciones del interior de la Provincia de Corrientes. El ciclo se cumplió con el protocolo COVID 19 y grupos de 15 trabajadores, conforme las autorizaciones de las respectivas intendencias en el marco de la prevención de contagios de la enfermedad.
La delegada provincial del registro, Mónica Arnaiz, destacó el éxito de las jornadas y el apoyo de las intendencias que valoran las acciones de capacitación ofrecidas por RENATRE, INTA, UATRE e INYM.
El RENATRE lleva adelante capacitaciones en las diferentes actividades que lo requieran, e impulsa jornadas que permitan a los trabajadores rurales y empleadores contar con más herramientas para mejorar su inserción laboral y la producción.
En el tramo final del ciclo de capacitaciones destinado a trabajadores yerbateros, la Delegación Corrientes del RENATRE (Registro Nacional de Trabajadores Rurales y Empleadores) realizó el cierre en San Carlos y sigue hasta mañana en Colonia Liebig y Gobernador Virasoro.
Es una capacitación presencial teórico-práctica organizada en conjunto por el registro, el Instituto Nacional de Tecnología Agropecuaria (INTA), el Instituto Nacional de Yerba Mate (INYM), la Unión Argentina de Trabajadores Rurales y Estibadores (UATRE) y las municipalidades donde se desarrollan.
La delegada provincial del RENATRE, Mónica Arnaiz, estuvo en las actividades desarrolladas en San Carlos. El cierre contó con la participación del viceintendente de la localidad, Diego Meabrio; el secretario de Gobierno municipal, Julio Flores; el director titular del INYM, Nelson Dalcolmo, junto con Víctor Comparín, también referente del Instituto; y los delegados de UATRE en la zona, Claudia Vidal y Sergio Greñuk, entre otros.
Las jornadas se desarrollan con el protocolo COVID 19 y grupos de 15 trabajadores, conforme las autorizaciones de las respectivas intendencias en el marco de la prevención de contagios de la enfermedad.
El RENATRE desarrolla capacitaciones en las diferentes actividades que lo requieran, e impulsa jornadas que permitan a los trabajadores rurales y empleadores contar con más herramientas para mejorar su inserción laboral y la producción.
