Gremiales
Los docentes paran nuevamente por 72 horas
VAN POR MÁS
Nuevas medidas para la semana que viene. La ineficiencia de Virginia Almará y su esposo se hace cada vez más evidente, debido a que convocan a reuniones a las que no van y donde no se dan respuestas concretas, además de que no se hace nada para impedir las nuevas jornadas de paro. En la marcha y en la calle se siente cada vez más el enojo de las bases que piden hasta subirse al puente, pero por el momento la semana que viene solo habrá cortes frente a las escuelas.
Transcurre este viernes, el último día de paro anunciado por los docentes, según lo evaluado por los gremios los tres días tuvieron un amplio acatamiento, repitiendo los mismos números que la semana pasada. El jueves en la marcha hubo una gran presencia de los docentes que mostraron su bronca por la supuesta convocatoria al dialogo de parte de la Ministra, que no solo se ausentó sino que tampoco los representantes de ella pudieron dar respuesta concretas a su pedido. “Estamos viendo a las claras que el docente está con tolerancia cero, estamos tratando de contener a las bases que piden cortes y no precisamente de calle”, comento José Gea. Es que, para la semana próxima convocaron a un paro por 72 horas y la Ministra de Educación sale al cruce criticando la huelga y diciendo al respecto de la reunión del miércoles que “los gremios escucharon pero no llegaron a comprender la explicación dada por economía, siguen insistiendo que el aumento salarial se tiene que dar”. Por su parte, Rufino Fernández representante de AMET dijo a Corrientes al Día que “este gobierno a través de los medios de comunicación pagados por ellos, pretende enfrentar a los padres y a los docentes”. Agregó que molesta la actitud de la Ministra que a través de una medida autosatifactiva que presentaron ante el Juzgado como el año pasado pretende callar a los docentes, a lo que el gremialista dijo que, “no nos van a amedrentar y no nos van hacer callar nuestro reclamo, porque es el pedido de la base continuar con esta lucha”. El panorama que se vislumbra cada vez es más complicado, porque la esposa del gobernador sigue sosteniendo que los gremios apoyaron a los legisladores opositores que impidieron la entrada de más de 200 millones, mientras que los gremios llamaron a un nuevo paro para el 18, 19 y 20 con cortes de calle frente a las escuelas, esperando una reacción del gobierno.
Este martes 15 de diciembre se realizará, de manera virtual, la presentación del “Manual de Buenas Prácticas en cultivo y cosecha de té”. El Registro Nacional de Trabajadores Rurales (Renatre), a través de las delegaciones de Misiones y Corrientes, cursaron invitación a participar del zoom planificado de 9 a 11, a través del sitio del Instituto Nacional de Tecnología Agropecuaria (Inta).
El “Manual de Buenas Prácticas en cultivo y cosecha de té” fue elaborado en el marco de la Mesa Cuatripartita del Programa Nacional de Prevención de Riesgos (Pronapre), que integra RENATRE y que coordina la Superintendencia de Riesgos de Trabajo de la Nación.
Las inscripciones deben realizarse previamente al mail: arndt.guillermo@inta.gob.ar. El temario de la presentación incluye: Programadas Nacionales de Prevención; Sistema de Riesgos de Trabajo; Buenas Prácticas Preventivas en la Actividad; y Normativa en Salud y Seguridad para el Sector. Y cada organismo participante de la elaboración del manual brindará detalles del trabajo realizado.
El RENATRE, junto a organismos nacionales y provinciales, trabaja permanentemente para desarrollar acciones concretas que permitan a trabajadores rurales y empleadores contar con más herramientas para mejorar sus condiciones de trabajo.
Con un excelente balance de participación y acompañamiento institucional, concluyó el ciclo de capacitaciones a trabajadores yerbateros organizado por la Delegación Corrientes del RENATRE (Registro Nacional de Trabajadores Rurales y Empleadores). Garruchos, Garaví, San Carlos, Colonia Liebig y Gobernador Virasoro formaron parte del cronograma de actividades presenciales teórico –prácticas desarrolladas durante una semana.
RENATRE Corrientes organizó este ciclo en conjunto con el Instituto Nacional de Tecnología Agropecuaria (INTA), el Instituto Nacional de Yerba Mate (INYM), la Unión Argentina de Trabajadores Rurales y Estibadores (UATRE) y las respectivas municipalidades.
El último tramo se cumplió en Colonia Liebig y Gobernador Virasoro, en cuyos cierres participaron las autoridades municipales locales, encabezadas por los intendentes de cada una de estas localidades, Lizardo González y Emiliano Fernández Recalde, respectivamente.
Asistió también en uno de los tramos, Esteban Friedlmeyer, director del INyM en representación de la Corrientes, y dirigente de la Cooperativa Agrícola de Colonia Liebig.
Fueron más de 75 trabajadores rurales capacitados en estas cinco jurisdicciones del interior de la Provincia de Corrientes. El ciclo se cumplió con el protocolo COVID 19 y grupos de 15 trabajadores, conforme las autorizaciones de las respectivas intendencias en el marco de la prevención de contagios de la enfermedad.
La delegada provincial del registro, Mónica Arnaiz, destacó el éxito de las jornadas y el apoyo de las intendencias que valoran las acciones de capacitación ofrecidas por RENATRE, INTA, UATRE e INYM.
El RENATRE lleva adelante capacitaciones en las diferentes actividades que lo requieran, e impulsa jornadas que permitan a los trabajadores rurales y empleadores contar con más herramientas para mejorar su inserción laboral y la producción.
En el tramo final del ciclo de capacitaciones destinado a trabajadores yerbateros, la Delegación Corrientes del RENATRE (Registro Nacional de Trabajadores Rurales y Empleadores) realizó el cierre en San Carlos y sigue hasta mañana en Colonia Liebig y Gobernador Virasoro.
Es una capacitación presencial teórico-práctica organizada en conjunto por el registro, el Instituto Nacional de Tecnología Agropecuaria (INTA), el Instituto Nacional de Yerba Mate (INYM), la Unión Argentina de Trabajadores Rurales y Estibadores (UATRE) y las municipalidades donde se desarrollan.
La delegada provincial del RENATRE, Mónica Arnaiz, estuvo en las actividades desarrolladas en San Carlos. El cierre contó con la participación del viceintendente de la localidad, Diego Meabrio; el secretario de Gobierno municipal, Julio Flores; el director titular del INYM, Nelson Dalcolmo, junto con Víctor Comparín, también referente del Instituto; y los delegados de UATRE en la zona, Claudia Vidal y Sergio Greñuk, entre otros.
Las jornadas se desarrollan con el protocolo COVID 19 y grupos de 15 trabajadores, conforme las autorizaciones de las respectivas intendencias en el marco de la prevención de contagios de la enfermedad.
El RENATRE desarrolla capacitaciones en las diferentes actividades que lo requieran, e impulsa jornadas que permitan a los trabajadores rurales y empleadores contar con más herramientas para mejorar su inserción laboral y la producción.
